19. 03. 2013

Objavljeno: Finance, 13. 3. 2013, www.finance.si, Avtor: Karel Lipnik

Pravkar sprejeti zakon o delovnih razmerjih (ZDR-1), ki bo začel veljati sredi aprila, znova omogoča, da se direktor enoosebne družbe, ki je hkrati tudi lastnik te družbe, zaposli v svojem podjetju. ZDR-1 namreč izrecno določa, da se v primeru, ko se pogodba o zaposlitvi sklene med poslovodno osebo in družbo, katere edini lastnik je ta poslovodna oseba, takšno razmerje lahko šteje kot delovno razmerje.

S tem je odpravljena birokratska poteza zavodov za zdravstveno in za pokojninsko zavarovanje. Zavoda sta namreč zavzela stališče, da je za sklenitev delovnega razmerja nujno potreben podrejen odnos delavca do delodajalca, tako da zaposleni opravlja delo po navodilih delodajalca. Za direktorje pa sta zavoda zavzela stališče, da te podrejenosti ni in zato z začetkom minulega leta direktorje enoosebnih družb, ki so hkrati tudi lastniki te družbe, razvrstila med samozaposlene.

Ali se vam je zdel članek koristen? Da Ne

Nazaj